Aktuelle Urteile
und Rechtsthemen

Gemein­sa­mes Haus bei Tren­nung: Wer bleibt, wer zahlt und wel­che Lösun­gen gibt es?

21Sep­tem­ber2026
Kate­go­rien :  Kate­go­rie Familienrecht

Eine Tren­nung ändert weder die Eigen­tums­ver­hält­nis­se noch den Dar­le­hens­ver­trag auto­ma­tisch. Wer im Haus woh­nen bleibt, wer lau­fen­de Kos­ten trägt und ob eine Nut­zungs­ent­schä­di­gung in Betracht kommt, sind recht­lich getrenn­te Fra­gen. Ent­schei­dend sind vor allem Grund­buch, Kre­dit­ver­trag, tat­säch­li­che Nut­zung, Ein­kom­men und Unter­halt, Ver­ein­ba­run­gen sowie das Wohl gemein­sa­mer Kin­der. Früh­zei­ti­ge, schrift­lich kla­re Abspra­chen kön­nen Kon­flik­te und wirt­schaft­li­che Nach­tei­le deut­lich ver­rin­gern. Aktu­el­le SE-Ran­king-Daten für Deutsch­land bestä­ti­gen das Haupt­key­word mit einem Such­vo­lu­men von 260 und Infor­ma­ti­ons­in­ten­ti­on. „Tren­nung gemein­sa­mes Haus“ erreicht eben­falls 260, „Haus bei Tren­nung“ 210 und „Nut­zungs­ent­schä­di­gung Tren­nung“ 110 Such­an­fra­gen monatlich.

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Bewer­bung mit Schwer­be­hin­de­rung: Anla­ge im Bewer­bungs­por­tal genügt nicht

11Sep­tem­ber2026
Kate­go­rien :  Kate­go­rie Arbeits­recht Für Arbeit­neh­mer Für Unternehmen

Wer sei­ne Schwer­be­hin­de­rung in einer Online­be­wer­bung nur durch eine kom­men­tar­los hoch­ge­la­de­ne Anla­ge mit­teilt, begrün­det damit grund­sätz­lich noch kein Ken­nen­müs­sen des Arbeitgebers.

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Über­stun­den Arbeits­recht: Wenn der Arbeit­ge­ber aus­ge­zahl­te Ver­gü­tung zurückfordert

27August2026
Kate­go­rien :  Kate­go­rie Arbeits­recht Für Arbeit­neh­mer Für Unternehmen

Über­stun­den Arbeits­recht: Das Arbeits­ge­richt Nord­hau­sen hat in einer aktu­el­len Ent­schei­dung die Hür­den für die Rück­for­de­rung bereits aus­ge­zahl­ter Über­stun­den­ver­gü­tung deut­lich gemacht. Ein Arbeit­ge­ber kann sol­che Zah­lun­gen nicht schon des­halb zurück­ver­lan­gen, weil ihm die Höhe der abge­rech­ne­ten Stun­den spä­ter unge­wöhn­lich erscheint oder weil ein Ermitt­lungs­ver­fah­ren gegen ande­re Betei­lig­te läuft. Er muss viel­mehr kon­kret dar­le­gen und bewei­sen, dass […]

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Kün­di­gung wegen Füh­rer­schein­ent­zug: Kün­di­gung im Außen­dienst kann wirk­sam sein

03August2026
Kate­go­rien :  Kate­go­rie Arbeits­recht Für Arbeit­neh­mer Für Unternehmen

Ein ein­jäh­ri­ger Ent­zug der Fahr­erlaub­nis kann eine per­so­nen­be­ding­te Kün­di­gung recht­fer­ti­gen, wenn ein Außen­dienst­mit­ar­bei­ter sei­ne Tätig­keit ohne eige­nes Füh­ren eines Kraft­fahr­zeugs nicht mehr aus­üben kann.

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Ver­trag über Whats­App gül­tig? Ange­bot un…

24Juli2026
Kate­go­rien :  All­ge­mei­ne Rechtsthemen

Das Ober­lan­des­ge­richt Frank­furt hat in einer aktu­el­len Ent­schei­dung klar­ge­stellt, dass ein per Whats­App über­mit­tel­tes Ver­trags­an­ge­bot nicht belie­big lan­ge ange­nom­men wer­den kann. Whats­App-Nach­rich­­ten sind recht­lich nicht wie ein Tele­fon­ge­spräch zu behan­deln, son­dern als Kom­mu­ni­ka­ti­on unter Abwe­sen­den ein­zu­ord­nen. Das hat zur Fol­ge, dass Ange­bot und Annah­me nur inner­halb der Frist wirk­sam wer­den kön­nen, in der der Anbietende […]

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Kauf­ver­trag anfech­ten beim Küchen­kauf: We…

09Juli2026
Kate­go­rien :  All­ge­mei­ne Rechtsthemen

Das Land­ge­richt Fran­ken­thal hat in einer aktu­el­len Ent­schei­dung klar­ge­stellt, dass eine Unter­schrift unter einen Ver­trag allein nicht genügt. Auch beim Kauf einer Ein­bau­kü­che ist der Kauf­ver­trag nur wirk­sam, wenn die Par­tei­en sich über die wesent­li­chen Ver­trags­be­stand­tei­le geei­nigt haben. Fehlt es an kla­ren Anga­ben zu Inhalt und Preis, kann der Ver­trag trotz unter­zeich­ne­ter Unter­la­gen unwirk­sam sein […]

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Ver­brau­cher­bau­ver­trag / Unkla­re Leis…

20Juni2026
Kate­go­rien :  Kate­go­rie Baurecht

Ver­brau­cher­bau­ver­trag / Unkla­re Leis­tungs­be­schrei­bung: Der Fall Die Par­tei­en strit­ten über Putz- und Dämm­ar­bei­ten. Der Sach­ver­stän­di­ge konn­te nicht erken­nen, wel­che Leis­tung genau ver­ein­bart war. Die Unter­la­gen pass­ten nicht zusam­men. Der AG woll­te die Unklar­hei­ten dem AN auf­la­den. Er berief sich auf eine Norm, die bei Ver­brau­cher­bau­ver­trä­gen (§ 650k BGB) zu Las­ten des Unter­neh­mers wirkt.   Ver­brau­cher­bau­ver­trag / Unklare […]

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Kin­des­un­ter­halt berech­nen: Düs­sel­dor­fer Tabel­le ein­fach erklärt

02Juni2026
Kate­go­rien :  Kate­go­rie Familienrecht

Bei Tren­nung oder Schei­dung stellt sich schnell die Fra­ge nach dem Kin­des­un­ter­halt. Wer zahlt wie viel? Wel­che Rol­le spielt das Ein­kom­men? Und was hat es mit der viel­zi­tier­ten Düs­sel­dor­fer Tabel­le auf sich? In die­sem Bei­trag erklä­re ich, wie Sie den Kin­des­un­ter­halt berech­nen, wel­che recht­li­chen Grund­la­gen gel­ten und wel­che Fall­stri­cke Sie ver­mei­den soll­ten.   1. Recht­li­che Grund­la­ge für den […]

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Media­ti­on bei Schei­dung: Ein­ver­nehm­li­che Lösun­gen bei Tren­nung und Schei­dung finden

21Mai2026
Kate­go­rien :  Kate­go­rie Familienrecht

Media­ti­on bei Schei­dung: Eine Tren­nung oder Schei­dung wirft vie­le Fra­gen auf. Wer betreut die Kin­der? Wie wird der Umgang gere­gelt? Wer bleibt in der Ehe­woh­nung oder im gemein­sa­men Haus? Was gilt bei Tren­nungs­un­ter­halt, nach­ehe­li­chem Unter­halt, Zuge­winn und Ver­mö­gen? Vie­le Ehe­gat­ten möch­ten kei­nen lan­gen Streit vor Gericht. Sie suchen eine fai­re, recht­lich trag­fä­hi­ge und mensch­lich vernünftige […]

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